Mangeårig tillitsvalgt lokalt og sentralt i Negotia, Svein Ivar Johansen, er tildelt forbundets høyeste utmerkelse Hedersprisen.

Klubbleder Vidar Gundersen i Hennig Olsen Is er tildelt prisen Årets tillitsvalgt i Negotia. Tildelingen ble offentliggjort på forbundets landsmøte fredag.

Negotias landsmøte starter fredag 19. november klokka 09.00. Du kan følge åpningen via strømming.

Det er enighet mellom YS Spekter og arbeidsgiverorganisasjonen Spekter om ny hovedavtale for de neste fire årene. Det er kommet inn nye formuleringer hvor blant annet betydningen av kompetanse løftes.

Nylig hadde Negotia-tillitsvalgte møte med stortingspolitiker Per Olaf Lundteigen fra Senterpartiet, for å løfte utfordringene for leverandørnæringen som følge av den sterke kjedemakten i dagligvarebransjen.

Negotia leverte nylig høringssvar til den offentlige utredningen "Den norske modellen og fremtidens arbeidsliv". - Vi støtter endringsforslagene, de vil gjøre arbeidsmiljøloven bedre, sier forbundsleder Monica A. Paulsen.

Mange arbeidstakere opplever å bli utsatt for omstilling og nedbemanning. På dette webinaret gir vi deg oversikt over gangen i slike prosesser og kunnskap om hvilke regler som gjelder. Bli med tirsdag 2. november klokken 14.00-15.00.

Verver du en kollega i perioden fram til og med 1. november, får du et supergavekort på 500 kroner som takk for innsatsen. Samtidig gir Negotia 200 kroner til Kreftforeningens Rosa sløyfe-aksjon.

- Ansattes medbestemmelse på arbeidsplassene er ikke endret dramatisk de seneste årene. Men det er likevel ting som bekymrer, sier Fafo-forsker Sissel Trygstad.

Big Enough Global skal hjelpe virksomheter med å rekruttere og beholde flerkulturelle arbeidstakere, og inspirere flerkulturelle til hvordan de selv kan bidra i arbeidet for et mer mangfoldig arbeidsliv.

Pensjon blir bare viktigere i tiden som kommer. Men – sliter du med å holde oversikten over hva som finnes av ordninger og regler? Bli med på webinar onsdag 20. oktober klokken 16.00.

Et av fagbevegelsens viktige innspill til myndigheter og næringsliv under koronatiden, var å tilrettelegge for kompetanseutvikling blant de ansatte. Hos Coca-Cola omsatte partene oppfordringen i praktisk handling.

Coop har bestemt å kutte ut 75 prosent av selgeroppfølgingen i butikkene sine. - Coop bruker igjen sin markedsmakt til å herje med leverandørindustrien, uttaler Negotia-leder Monica A. Paulsen til avisen Dagens Næringsliv (DN).