Lederutvikling for tillitsvalgte - nyhet

Negotia tilbyr nå et todagers kurs i ledelse for tillitsvalgte.

Tillitsvalgte har en viktig lederrolle i virksomheten - både som leder av klubben og  som talsperson for medlemmer i møte med ledelsen. Tillitsvalgte skal delta i både strategiprosesser og endringsprosesser, det krever kompetanse og ferdigheter innen ledelse. Kurset vil også ha fokus på personlig utvikling.  

Med Jon Fredrik Alfsen fra Impaktor.

Mål og tema for kurset

  • Grunnleggende om lederes fire roller. 1. Du må få jobben gjort. 2. Du må utvikle og forbedre måten jobben gjøres på. 3. Du må utvikle dine medarbeidere. Du MÅ utvikle deg selv.
  • Godt lederskap og aktivt medarbeiderskap i dagens arbeidsliv
  • Tillitsvalgtes rolle i endringsledelse og gode endringsprosesser i bedriften
  • Lederrollen som tillitsvalgt – det dreier seg om påvirkning. Og gjennomslagskraft
  • Samarbeids- og relasjonskompetanse
  • Praktisk trening i ulike lederferdigheter
  • Personlig utvikling og livslang læring

Kurset blir gjennomført med en blanding av korte faglige foredrag, individuelle refleksjoner og diskusjoner i grupper/plenum. Deltakerne får tilgang til verktøy og metoder som kan brukes i etterkant av samlingen i utviklingsprosesser, eget lederskap og selvutvikling.

Lederutvikling for tillitsvalgte

Dato: 10. og 11. november.

Tid: Vi starter opp klokka 10.00 første dag og avslutter senest kl. 16.00 siste kursdag.

Sted: Quality Olavsgaard Hotell, Skjetten.

Dette kurset er nå fulltegnet

Lederutvikling for tillitsvalgte

Dato: 09. og 10. desember.

Tid: Vi starter opp klokka 10.00 første dag og avslutter senest kl. 16.00 siste kursdag.

Sted: Quality Olavsgaard Hotell, Skjetten.

Kurspåmelding

Hei, jeg heter Nora. Hva kan jeg hjelpe med?

Dette nettstedet bruker informasjonskapsler. Les mer om informasjonskapsler her. Ikke vis denne meldingen igjen.

Powered by eZ Platform - Informasjonskapsler